Domen i målet mellan Byrån mot diskriminering i Östergötland och Stockholms stad

Idag bedömde Stockholms tingsrätt att Stockholms stad inte har diskriminerat den transelev som Byrån mot diskriminering i Östergötland företrädde. Anledning till att Byrån stämt Stockholms stad var att Byrån ansåg att Stockholm hade överträtt diskrimineringslagen då de nekat eleven möjligheten att byta om i könsdefinierade omklädningsrum och hänvisades till ett könsneutralt omklädningsrum.

Byrån ansåg att även om beslutet framstod som neutralt innebar det att transelever inte får samma förutsättningar att byta om i det omklädningsrum som den könsidentitet de har. Ett könsneutralt omklädningsrum framstår som ett val för andra elever men för en transelev blir det enda alternativet.

Byrån tycker att det är olyckligt att domstolen inte ansåg att det funnits ett missgynnande trots att man medgav att omklädningssituationen har bidragit till stora obehag för eleven.

Domens utfall innebär i praktiken att om det finns intressen som står i vägen för att en transperson ska byta om i ett könsdefinierat omklädningsrum kommer transpersonen alltid väljas bort och andra gruppers intressen prioriteras över transpersoners, säger byråns jurist Elias Ibrahim

Även om domen blev negativ tycker byrån att det var viktigt att lyfta problematiken och uppmärksamma de utmaningar som finns när det gäller transpersoners behov.

För frågor om domen kontakta elias.ibrahim@diskriminering.se  076 – 311 64 64 | 011 – 10 71 31

Upptäck våra senaste nyheter

Pressmeddelande Dagen mot diskriminering 2022

Årsrik i arbetslivet Byrån mot diskriminering i Östergötland arrangerar årligen Dagen mot diskriminering. I år fokuserar vi på diskriminering mot äldre personer i arbetslivet.

8 november, 2022

15 antidiskrimineringsbyråer: Regeringen undergräver rättssäkerheten

När regeringspolitiska förslag och överenskommelser underminerar de mänskliga rättigheterna och den svenska rättssäkerheten höjer vi enat våra röster ännu högre och vänder oss till regeringen...

4 november, 2022