Fokus på aktiva åtgärder under Dagen mot diskriminering 2018

Hur kan arbetet med så kallade aktiva åtgärder bedrivas, för att förebygga och motverka diskriminering? Det är en av de frågor som diskuteras när Byrån mot diskriminering i Östergötland anordnar det årliga arrangemanget Dagen mot diskriminering på fyra orter i Östergötland under oktober.

Dagen mot diskriminering (DMD) är ett gratis arrangemang som anordnas av Byrån mot diskriminering i Östergötland och syftet är att genom olika teman lyfta frågor om diskriminering och mänskliga rättigheter.

Nya bestämmelser med ökade krav i diskrimineringslagen Årets tema är ”Aktiva åtgärder i praktiken”. Arbetsgivare ska enligt diskrimineringslagen arbeta med aktiva åtgärder. Sedan den 1 januari 2017 ställer lagen högre krav på en verksamhets förebyggande arbete. Byrån vill därför genom DMD, tillsammans med deltagarna, konkretisera hur arbetet kan bedrivas.

”Tillsammans med jämlikhetsexperterna Make Equal ämnar Byrån att inspirera, men också behandla konkreta utmaningar och hinder som kan uppstå i arbetet. Det blir en dag med föreläsning och workshops om vad arbetet med aktiva åtgärder innebär i praktiken.”

Miriam King, utbildare på Byrån mot diskriminering i Östergötland.

 

I år anordnas Dagen på fyra orter och målgruppen är personer som arbetar med och ansvarar för diskriminerings-, jämställdhets- och jämlikhetsarbetet på arbetsplatsen samt arbetstagarrepresentanter (chefer, HR-ansvariga, fackförbund m.fl.)

Arrangemanget kommer att äga rum följande tider och platser:

  • Norrköping, den 10 oktober kl.9-17. Trappan, Västgötegatan 15 (Holmbogränden)
  • Linköping, den 17 oktober kl. 9-17. Konsert och kongress, Konsistoriegatan 7
  • Mjölby, den 22 oktober kl.10-12. Mjölby Kulturscen, Lagmansgatan 34
  • Åtvidaberg, den 23 oktober kl. 10-12. Fullmäktigesalen (i Gamla kommunhuset) Adelswärdsgatan 7

För mer information, kontakta gärna Miriam King, utbildare. Telefon: 011-10 71 32. Mail: miriam.king@diskriminering.se

Läs mer om årets DMD under Evenemang.

Upptäck våra senaste nyheter

Ny rapport om yrkeselevers upplevelser av APL

Inom ramen för projektet Koll på jobbet har forskaren Elin Nilsson, fil.dr. i socialt arbete Linköpings universitet, tagit fram rapporten "Praktikant eller person? Elevers erfarenheter...

19 november, 2019

Hur fungerar Byråns juridiska verksamhet?

Hur jobbar en antidiskrimineringsbyrå? Hur fungerar vår juridiska verksamhet och vilka ärenden förekommer oftast?

23 oktober, 2019

Fokus på diskriminering och bemötande inom vården under Dagen mot diskriminering 2019

Hur kan vi uppnå ett gott bemötande och förebygga diskriminering i vården? Det är en av de frågor som diskuteras när Byrån mot diskriminering i...

4 oktober, 2019